リーダーシップ・コンサルティング株式会社はリーダーシップの発見と開発を専門とするコンサルティング会社です。
リーダーシップコンサルティング株式会社


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 リーダーシップの考え方
 
リーダーシップとは、ヒトがヒトらしく働き、より良い仕事を行い、組織に高い成果をもたらすための影響力であり、ヒトと組織が幸福になる手段であると考えます。その意味において、全てのヒトが発揮すべきものであり、全てのヒトに潜在しているものであると考えています。
全ての人の中にあるリーダーシップを発見し、組織と個人に合わせて育んでいくことがリーダーシップ・コンサルティングの存在価値であると考えています。

周囲を巻き込んで成果をあげるための
自分を取り巻く全方向のヒトへの影響力
   
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より良い仕事を行い成果を上げるための
業務内容と業務プロセスへの影響力

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私たちはリーダーシップには2つの側面があると考えています。
  1. 自分を取り巻く全方向のヒトへの影響力
    上司、部下、後輩、他部門、社外関係者を含め、自分を取り巻く周囲へ効果的に働きかけ、巻き込むなど、ヒトへの影響力を発揮することによって高い成果を出すこと

  2. 業務内容と業務プロセスへの影響力
    今より素晴らしい未来を信じ、それを実現するために、業務内容と業務プロセスを見直し、改善や改革を行うなど、仕事に影響力を発揮することによってより高い成果を出すこと

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